En un esfuerzo por mejorar continuamente la calidad de los servicios de salud en la República Dominicana, el Hospital Universitario Docente Traumatológico Dr. Ney Arias Lora ha llevado a cabo un importante proceso de benchmarking en colaboración con el Hospital Vinicio Calventi. Este proyecto tiene como objetivo compartir y adoptar buenas prácticas gerenciales entre ambos centros médicos.
El encuentro inicial fue liderado por el doctor Julio Landrón de la Rosa, Director General del Hospital Ney Arias Lora, y el doctor José Alfaro, Director del Hospital Vinicio Calventi. Durante esta reunión, se presentaron detalles sobre la operatividad tanto médica como administrativa de ambos hospitales, incluyendo mejoras implementadas en la calidad de los servicios, aumento en la facturación y logros alcanzados en la satisfacción de los usuarios.
Entre los aspectos destacados se encuentran la adquisición de equipos modernos en diversas áreas, el remozamiento de la infraestructura y otros avances que han contribuido a que el Hospital Ney Arias Lora se posicione consistentemente entre los primeros lugares en el ranking de Mejor Desempeño Hospitalario, realizado por el Servicio Nacional de Salud (SNS) en los últimos años.
El doctor Landrón expresó su agradecimiento al director del Hospital Calventi, José Alfaro, por facilitar este encuentro y permitir que ambos hospitales aprendan de las buenas prácticas implementadas en la red pública de salud. Por su parte, Alfaro destacó la importancia de este intercambio para materializar mejoras significativas en la atención médica y la gestión hospitalaria en el Gran Santo Domingo.
El evento contó con la presencia de destacados profesionales médicos y administrativos, entre ellos el Subdirector Médico, Dr. Víctor Rosario, el Dr. José Guerrero, la coordinadora de la Subdirección Médica Mayeline Castellanos, así como otros miembros del personal.
Después de analizar las estrategias implementadas por el Hospital Ney Arias Lora en beneficio de los usuarios, los directores de ambos hospitales, junto con el personal médico y administrativo, realizaron un recorrido por las diferentes áreas del centro hospitalario, consolidando así un intercambio invaluable de conocimientos y experiencias para seguir mejorando la calidad de la atención médica en la región.
