En un esfuerzo conjunto por garantizar la seguridad y el bienestar de sus colaboradores, el Ministerio de Educación Superior, Ciencia y Tecnología (MESCyT), en colaboración con el Instituto Dominicano de Prevención y Protección de Riesgos Laborales (IDOPPRIL), llevó a cabo una enriquecedora charla titulada «Seguro de Riesgos Laborales».
La conferencia, dirigida a los colaboradores del MESCyT, estuvo a cargo de Anyinet Méndez, médico auditor del IDOPPRIL, quien abordó diversos temas relacionados con la prevención de accidentes en el lugar de trabajo. Méndez destacó la importancia de identificar y evitar las acciones inseguras que pueden desencadenar accidentes laborales, instando a los participantes a ser conscientes de su entorno laboral y a tomar medidas preventivas.
Durante la sesión, se realizaron ejercicios prácticos para identificar posibles situaciones de riesgo en el lugar de trabajo, como escaleras mal posicionadas, pasillos obstruidos y áreas con riesgo de resbalones. Además, se enfatizó la importancia de reportar cualquier accidente laboral de manera inmediata tanto al empleador como al IDOPPRIL, para garantizar una atención adecuada y el acceso a los beneficios establecidos por el Seguro de Riesgos Laborales (SRL).
Anyinet Méndez resaltó que los colaboradores tienen hasta cinco años para reclamar los beneficios del SRL desde el día en que ocurrió el accidente, y explicó detalladamente el proceso para reportar y tramitar estos casos.
La actividad, llevada a cabo en el salón del tercer nivel del MESCyT, contó con la supervisión de Leidy Martínez, coordinadora, y Jaime Rodríguez, Analista de Capacitación del departamento de Recursos Humanos, quienes reafirmaron el compromiso de la institución con la promoción de un ambiente laboral seguro y saludable para todos sus colaboradores.
Este esfuerzo conjunto entre el MESCyT y el IDOPPRIL demuestra el firme compromiso de ambas instituciones con la seguridad y el bienestar de los trabajadores dominicanos, promoviendo una cultura de prevención y cuidado en el ámbito laboral.
